Diversity als Chance und Nutzen - Individuell und strukturell

Der Begriff „Diversity“ ist in aller Munde – doch was steckt genau dahinter und welche Aspekte umfasst er? Der Workshop gibt zunächst einen kurzen theoretischen Überblick und beleuchtet relevante Gesetze sowie Instrumente zur Umsetzung von Vielfalt am Arbeitsplatz. Oft begegnen uns Diversity-Aspekte im Arbeitsumfeld, ohne dass wir uns ihrer bewusst sind. Im Workshop reflektieren wir, wie Vielfalt individuell und strukturell in der eigenen Arbeitsumgebung gestaltet und umgesetzt werden kann. Besonders für Frauen, die weitere Vielfaltsaspekte in den Arbeitsalltag einbringen, ist ein vertieftes Verständnis von Diversity wichtig. Auch für alle, die Diversity strategisch im Unternehmen umsetzen möchten, ist dieses Wissen von zentraler Bedeutung.

Inhalte:

• Definition von Diversity und Abgrenzung zu anderen Konzepten
• Gesetze, Instrumente und Konzepte zur Umsetzung
• Reflexion der eigenen Vielfalt sowie der im jeweiligen Arbeitskontext
• Best-Practice-Beispiele aus der Arbeitswelt
• Ideen für den praktischen Umgang mit Diversity im eigenen Arbeitsumfeld

Seminar
	Helga Barbara Gundlach (Religionswissenschaftlerin, Xpert CCS-Trainerin)
	Mittwoch, 20.08.2025, 09:30-13:30 Uhr
	Haus der Wirtschaftsförderung, Vahrenwalder Str. 7, 30165 Hannover, Raum "Steinhuder Meer" (EG)
	Kostenfrei, Spendenbeitrag möglich an www.betterplace.org/f39505
	https://programm.frau-und-beruf-hannover.de

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Ein Angebot der Koordinierungsstelle Frau und Beruf in Kooperation mit: