Koordinierungsstelle Frau und Beruf
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Das Seminar unterstützt Frauen ab 50 dabei, Resilienz zu stärken und Herausforderungen im Berufs- und Privatleben zu meistern. Im Fokus stehen Reflexion und Strategien, um Stress abzubauen und die letzte Phase des Berufslebens aktiv zu gestalten.
Kulturelle Missverständnisse können viele Ursachen haben, z. B. in Teams, zwischen Generationen oder bei Auslandsaufenthalten. Qualifiziertes Wissen über Kultur, Werte und interkulturelle Sensibilität ist entscheidend, um solche Situationen erfolgreich zu meistern und produktiv zu arbeiten.
Der Begriff „Diversity“ wird genauer beleuchtet: Es gibt einen Überblick über relevante Gesetze und Instrumente. Die Teilnehmenden reflektieren ihre eigene Vielfalt und entwickeln Ideen zur Umsetzung von Diversity im Job.
Das Seminar unterstützt Frauen ab 50 dabei, Resilienz zu stärken und Herausforderungen im Berufs- und Privatleben zu meistern. Im Fokus stehen Reflexion und Strategien, um Stress abzubauen und die letzte Phase des Berufslebens aktiv zu gestalten.
In diesem Workshop lernen die Teilnehmenden, Konflikte frühzeitig zu erkennen und konstruktiv zu lösen. Durch praktische Übungen und Selbstreflexion werden individuelle Strategien für eine ressourcenschonende Konfliktbewältigung entwickelt.